社区劳保的工作内容主要包括以下几个方面：关怀失独老人和离退休人员 ：组织社区活动，提供生活照料和精神慰藉，确保他们的基本生活需求得到满足。失业人员管理和服务定期走访失业人员和企业退休人员家庭，宣传劳动和社会保障法律、法规和政策。准确掌握社区内失业人员的基本情况，建立工作台账，实行实名制动态管理。组织
工资争议应该拨打的电话是 12333。12333是人力资源社会保障系统全国公益服务电话，也是劳动保障监察部门的热线电话，专门用于处理劳动者和用人单位之间的工资争议问题。通过拨打12333电话，劳动者可以向工作人员详细描述公司拖欠工资的情况，并提供相关证据，如劳动合同、工资条、考勤记录等。劳动监察大队
失业管理主要归 劳动保障行政部门管。具体来说，国务院劳动保障行政部门主管全国的失业保险工作，而县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门则主管本行政区域内的失业保险工作。同时，社会保险经办机构具体承办失业保险工作，包括失业人员的登记、调查、统计和管理工作，失业保险金的发放、管理等。此外，失业人员领取失
产假规定主要属于 劳动保障部门的管理范畴。具体来说，产假及其相关待遇问题应当咨询当地人力资源和社会保障局或相关劳动保障部门。此外，产假工资和生育津贴的发放等问题，也涉及劳动保护特别规定，由劳动保障部门负责监督和执行。建议您在具体操作中，可以直接联系当地的劳动保障部门或人力资源和社会保障局，以获取最准
劳动者投诉公司的途径：劳动保障监察大队 ：劳动者可以向当地的劳动保障监察大队投诉，如果认为用人单位侵犯了其劳动保障合法权益。劳动行政部门：可以通过劳动部门的官网投诉入口进行投诉，也可以直接拨打相关劳动部门的投诉电话或市民热线进行投诉，还可以携带相关材料到用人单位主体管辖范围内的劳动部门窗口进行投诉
发现黑工厂后，可以通过以下途径进行举报：劳动监察部门向当地劳动保障监察部门进行举报。根据《劳动保障监察条例》第九条，任何组织或个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。拨打全国人力资源和社会保障服务
